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《2022年大学生人才培养》| 慧森定制化内训
时间:2022-07-27  访问量:1068

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企业定制化内训

“星火计划”-2022年大学生人才培养

7月6日来五湖四海的新晋大学生正式走进威海上市公司,“星火计划”-2022年大学生人才培养也正式拉开序幕。

公司向他们提供了完善的培养方案,优质的培训资源,利用岗位锻炼、行动学习、课程培训、导师辅导等多种形式帮助他们成长。

为尽快完成大学生从校园人到职业人的角色转变,加速职业素养的提升,特邀请慧森咨询安排了一周多形式的的培训内容《高效能人士的七个习惯》、《角色定位与团队协作-沙漠掘金》、《主题团建+篝火晚会》

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01

高效能人士的七个习惯

07月18-19日慧森咨询任老师分享《高效能人士的七个习惯》培训,课程中任老师不仅进行讲授,同时还采取课案例分析+视频互动+角色扮演+情景模拟+实操演练的形式开展。

学员收获:

· 提高效能,识别潜能,化为双赢的资源。

· 明确目标,学会情绪管理与目标管理。

· 掌控时间,把时间和精力投入重要的事情上。

· 学会双赢,学会创造学习型人际关系的方法和与他人共赢的做事技能

· 改善沟通,学会倾听,建立双向渠道,减少管理内耗。

· 创新观念,掌握正确的成功的方法与规则,培养团队协作的合作意识。

不断提升,设计自己开拓进取,蓄能更新的目标。

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02

情景沙盘沙漠掘金

7月21日,《角色定位与团队协作-情景沙盘沙漠掘金》成功开展,刘老师运用团队情景体验的培训方式,在自然状态下去发掘问题,让学员亲身体会在管理和团队中的问题所在,从而明确角色、提升技能、激活团队,上下同欲完成公司经营目标。
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03

培训团建+篝火晚会

7月22日体验式培训团建+篝火晚会,团建的活动中每一个项目都带动大家融入企业的企业文化,协助企业尽快适应变化,集体融入企业!统一思想、统一目标、统一行动!

晚上的篝火晚会邀请了企业的各部门领导负责人一起参加,融入到大学生的活动中,一起交流、认识,活动中给大家准备了香槟、优胜奖品奖励给优胜的团队,还有营造氛围的互动游戏、大学生还准备了节目大家一起载歌载舞,共同欢乐,截至晚上21:00一天的户外活动在一片欢声笑语中结束了,希望在大家的共同努力下,能够不断成长,以梦为马,不负韶华,在实现公司价值的同时实现个人理想!

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