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前言/ INTRODUCTION

在秋风送爽、金桂飘香的季节里，潍坊上市集团公司迎来了为期两天一夜的干部职业素养第三期培训。本次培训以“职业化心态与素养提升”及“廉洁素养”为核心课题，旨在全面提升公司管理干部的综合素质，为企业的长远发展注入新的活力与动力。8月24日至25日，来自集团各条战线的精英们齐聚一堂，共同学习、交流、成长。

本次培训特邀管理心理学博士何老师担纲主讲。何老师以其丰富的实战经验、深厚的理论功底和独到的见解，为学员们带来了一场场精彩纷呈的知识盛宴。他通过生动的案例分析、深入浅出的理论讲解，让学员们对职业化心态与素养有了更加清晰、全面的认识。

培训内容涵盖了职业化心态的塑造、管理技能的提升、廉洁素养的培养等多个方面。何老师不仅传授了实用的管理方法和技巧，还引导学员们深入反思自身的不足，寻找改进的方向。特别是“廉洁素养”的专题，让学员们深刻认识到廉洁自律的重要性，增强了拒腐防变的能力。

培训过程中，何老师与学员们频繁互动，通过小组讨论、角色扮演、案例分析等多种形式，激发了学员们的学习热情和参与积极性。学员们纷纷表示，这种互动式的教学方式让他们更加深入地理解了课程内容，也收获了更多的启发和思考。

1. 优秀管理者的素质模型：何老师首先介绍了优秀管理者的素质模型，包括领袖素质、基本管理能力、业务管理能力和人力资源管理能力等。他强调，一个优秀的管理者必须具备全面的素质和能力，才能带领团队不断前进。

2. 领导力之道与管理之术：何老师详细讲解了领导力的核心要素，如承诺、负责任、激情、欣赏、付出、信任、共赢和感召等。同时，他还分享了管理之术的具体操作方法，如计划、指挥、授权、控制、沟通、目标执行和激励等，帮助学员们提升管理效能。

3. 职业化心态与行为：何老师通过丰富的案例和生动的讲解，引导学员们认识到职业化心态的重要性。他强调，一个职业化的管理者应该具备正面积极、主动负责、爱岗敬业、合作共赢、信任欣赏、空杯学习和感恩付出等心态和行为。

1. 廉洁自律的重要性：何老师从多个角度阐述了廉洁自律对于个人、企业和社会的重要性。他指出，廉洁自律不仅是管理者的基本素质，更是企业健康发展的基石。

2. 廉洁风险的识别与防控：何老师结合实际案例，分析了企业运营中可能存在的廉洁风险点，并提供了有效的防控措施。他鼓励学员们时刻保持清醒头脑，严格遵守法律法规和企业规章制度，做到廉洁从业、诚信经营。

3. 廉洁文化的建设与传播：何老师还强调了廉洁文化建设的重要性。他指出，廉洁文化是企业文化的重要组成部分，对于营造良好的工作环境、提升员工整体素质具有重要意义。他鼓励学员们积极参与廉洁文化建设，共同营造风清气正的企业氛围。

总结：

为期两天一夜的潍坊上市集团公司干部职业素养第三期培训圆满落幕。通过这次培训，学员们不仅收获了丰富的知识和实用的技能，更在思想上得到了深刻的洗礼和升华，在职业生涯中不断成长和进步。